三十年兴建职教伟业 三十年培养汽车精英
发布时间：2024-04-28 来源：郑州万通汽修学校
三十年兴建职教伟业 三十年培养汽车精英
三十年兴建职教伟业，万通励精图治;三十年培养汽车精英，万通与时俱进。
在过去的职教办学中，万通汽车教育潜心研究，不断根据社会的发展，适时对专业进行创新升级。如今，万通汽车教育涵盖汽车检测维修、汽车快修保养、汽车钣金喷涂、汽车美容改装、汽车新能源、汽车商务等6大教学板块，在新时代中再度全面引领中国汽车职业教育行业。
万通汽车教育在“爱与责任”教育理念和“明德精技 知行合一”校训的指引下，经过30年的发展历程，如今已取得了令人瞩目的成就。
紧衔市场发展 以创新领跑职教行业
创新是发展的原动力，对于职业教育院校而言，想要培养出符合市场需求的优质人才，就要贴近市场，不断创新。
万通汽车教育坚持“以学子创就业为导向，贴近市场需求，积极主动调整专业设置、课程设置与学子培养方案”的原则，强化校企合作关于“企业用人需求与标准”认知，将现代化、综合型、专业化的培养目标融为一体，全力打造现代化汽车技能精英人才。
30年的发展，万通汽车教育已经拥有22所直属院校，拥有相当规模的汽车技术实训群。办学规模不断扩大，专业覆盖趋于全面，教学品质稳步提升，不仅得到政府、行业协会以及企业用人单位等高度认可，而且成为央视CCTV-1推荐品牌领跑职教行业未来。
拓宽培养模式 以实战塑造技能精英
万通汽车教育在学子培养方面不断丰富内容形式和拓宽渠道，坚持项目工单式“理实一体”实战教学模式，让学子在实训中掌握过硬本领;通过校企合作“订单式培养计划”，让学子就业无忧。还创新推出“引进来，走出去”模式。“引进来”即是通过“企业总监进校园”、“企业技能达标考核”、“大师巡讲”等形式，将行业新技术与企业标准引进来，作为学子培养必修课;“走出去”即是通过“汽车名企体验营”、“学子赴企顶岗实习”等形式，让学子亲赴企业一线工作岗位，将所学技能与工作岗位进一步融合。
此之外，万通汽车教育每年举办“万通杯”全国汽车技能大赛，通过“以赛促学”让学子在实战中掌握扎实专业技术;积极参加中国汽车工程学会主办的改装车权威赛事巴哈大赛，让学子在国家级赛事中体会技能之乐趣;组织万通极速少年活动，送学子赴意大利游学，让万通学子接受更先进的技术，领略更广阔的世界!
学校企业双管齐下，多种形式共同助力，从兴趣认知、基础掌握、阶段考核、以赛促学，再到技术交流、岗前强化、顶岗实习、职业发展，万通汽车教育携手企业为学子提供了充足的技术成长条件和机会，从而保证培养出的学子是高技能、高质素的汽车技能精英人。
定制就业平台 以合作保障职业未来
校企合作是万通汽车教育牵手名企，整合学校、企业、人才的各种资源，结合企业所需人才的具体要求，制定更为科学合理的学子培养计划，进而实现“学校培养出来的学子是企业最需要的人才”这一目标。
万通汽车教育在30年的发展中，“校企合作”工作也在不断推进，不断创新。根据校企双方协商，在“培养课程”、“岗位定制”、“就业薪酬”、“职业发展”等方面都有着协议保障。合作企业的类型更是多样全面，涵盖大型汽车修理厂、品牌汽车4S店、一站式汽车服务机构、汽车制造企业、全国汽车服务连锁以及汽配企业，满足学子在行业内的各种就业需求以及未来晋升发展的基础保障。而且，万通汽车教育还启动了“精准扶贫·千万元助学计划”，保障每一位万通学子都能够收获技术成长，实现高薪就业，创造美好未来。
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